HR Path Recruiting vous accompagne dans vos recrutements RH et SIRH

Notre méthodologie

Etape 1 :

Votre besoin de recrutement

  • Analyse de votre contexte ensemble
  • Détermination des compétences techniques et fonctionnelles à rechercher
  • Délimitation des critères comportementaux qui permettront la meilleure intégration dans vos équipes

 

Etape 2 :

Sourcing / Validation des candidats

  • Utilisation de notre base de données et notre réseau d’experts
  • Création d’une campagne de recrutement spécifique
  • Qualification téléphonique puis entretien face à face avec tests personnalisés
  • Vérifications des références

 

Etape 3 :

Présentation /suivi des entretiens

  • Elaboration d’une short-list de candidats avec un dossier personnalisé de compétences
  • Organisation et suivi des entretiens (clients/candidats)
  • Aide à la négociation de la rémunération
  • Suivi de l’intégration du candidat jusqu’à la fin de la période d’essai

 

Nos résultats

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